반응형 연봉계약갱신1 [사례] 근로계약서 미작성, 근로계약서를 다시 작성해야하는 경우는 언제일까? Q. 저희 회사는 약 100여명 정도가 근무를 하고 있습니다. 올해 들어서 임금이 인상되었고, 근로시간의 변동이 있습니다. 근로계약서를 작성해야하지 않냐고 회사에 물어보니, 별다른 대답을 안해주네요. 근로계약서 다시 안써도 괜찮을까요? https://open.kakao.com/o/g8OodD1e 공인노무사와 경제적 자유 #경제적자유 #경제읽기 #주식투자 #부동산 #코인 #노무사준비 #임금체불 #연차휴가 #퇴직금 #노무사시험 #전문직준비 #투잡 #부업 #마케팅 open.kakao.com ※ 위 오픈카톡방을 통해 언제든 궁금한 것을 문의하실 수도 있고, 노동법 및 경제에 관한 각종 이슈를 같이 확인해볼 수 있습니다. 편하게 참여해주시어 궁금한 점을 나눠주시고, 인사이트를 공유해주세요! 근로기준법 제17조(근.. 2023. 1. 11. 이전 1 다음 반응형
